欄目：留學(xué)生落戶上海咨詢    人氣：0    日期：2019-02-21

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留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

 

新華社3月23日電人力資源(Human Resources)社會保障部副部長湯濤23日介紹，去年，我國留學(xué)(Study abroad)人員回國服務(wù)(fú wù)工作取得了新突破，截至底，我國留學(xué)回國人員總數(shù)達(dá)221.86萬人，其中回國40.91萬人。上海戶口辦理中國所獨有的一種人口管理方法。一個中國人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍，在就學(xué)、就業(yè)等也可以遷移戶口，但是有時地方政府會限制遷移的名額，以及征收高額城市增容費；因超生等原因也存在大量沒有戶口的人口。上海留學(xué)生落戶用人單位與留學(xué)回國人員簽訂的勞動（聘用）合同期限一年（含）以上，剩余合同期限（申請之日到合同截止日期）須六個月（含）以上。上述合同期限不含試用期。上海戶口在我國已經(jīng)有兩千多年的歷史。在我國戶口管理中，把以家庭立戶，即以“具有血緣婚姻或收養(yǎng)關(guān)系”立戶的稱為家庭戶，而把以“無血緣關(guān)系而居住在一起的人員”立戶，即由業(yè)緣關(guān)系共同居住在機(jī)關(guān)、團(tuán)體、學(xué)校、企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部或公共宿舍的人而立戶的稱為集體戶，家庭戶是戶口管理中最主要的形式。將按中央要求繼續(xù)加大留學(xué)人才引進(jìn)力度。

湯濤在此間召開(zhào kāi)的留學(xué)(Study abroad)人員回國服務(wù)(fú wù)工作部際聯(lián)席會議(huì yì)上介紹，各地人才引進(jìn)計劃共引進(jìn)高層次(機(jī)構(gòu)的等級)留學(xué)人才7542人，2009年以來引進(jìn)總數(shù)達(dá)4.4萬人。目前，全國共有留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園321個，入園公司2.4萬家，技工貿(mào)總收入超過2800億元，6.7萬名留學(xué)人才在園創(chuàng)業(yè)。全年留學(xué)人員參與各類為國服務(wù)活動3.6萬人次，完成項目(xiàng mù)對接1.9萬項，吸引海外留學(xué)人員回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)力度更大，與國際接軌的引才政策法規(guī)不斷完善，高效（指效能高的）便捷的服務(wù)體系進(jìn)一步健全，引才用才的政策、社會和文化環(huán)境不斷優(yōu)化（optimalize）。
在部署留學(xué)(Study abroad)人員回國服務(wù)(fú wù)工作任務(wù)時，湯濤提出了三項任務(wù)：一是健全政策法規(guī)體系，積極營造開放的政策環(huán)境。其中包括(bāo kuò)制定《留學(xué)回國服務(wù)工作規(guī)劃(設(shè)計大工程(Engineering)或作計劃)》、配合中組部制定《國家重點(zhòng diǎn)引才目錄》，圍繞(circumfuse)戰(zhàn)略制定加強(qiáng)留學(xué)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的政策、貫徹《關(guān)于加強(qiáng)外國人永久居留服務(wù)管理(guǎn lǐ)的意見》和研究（research)起草《外國人在中國工作管理條例》等。二是大力實施引才工程，為全面建成小康社會提供人才智力支撐。具體包括配合中組部做好的申報和評審工作同時，緊緊圍繞，繼續(xù)實施、、等重點項目(xiàng mù)，繼續(xù)深入實施、等創(chuàng)業(yè)扶持項目，繼續(xù)實施、等專項計劃。三是健全公共服務(wù)體系，提供優(yōu)質(zhì)高效（指效能高的）便捷服務(wù)。具體措施（指針對問題的解決辦法)是加強(qiáng)服務(wù)體系建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)平臺建設(shè)，健全服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，完善。
2003年，按照國務(wù)院要求，人力資源(Human Resources)社會保障(起保障作用的事物)部會同相關(guān)部門建立了留學(xué)(Study abroad)人員回國服務(wù)(fú wù)工作部際聯(lián)席會議制度，人力資源社會保障部、教育部、科技部、財政部、外交部、發(fā)展改革（Reformation)委等18家為聯(lián)席會議成員單位(unit)，中國僑聯(lián)、中國科協(xié)、團(tuán)中央、歐美同學(xué)會等4家為列席單位。