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欄目:熱點(diǎn)導(dǎo)讀 人氣:0 日期:2019-09-20
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留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢
留學(xué)生落戶被拒原因盤點(diǎn)
留學(xué)生在與公司單位簽勞務(wù)合同時(shí),需要注意自己勞務(wù)合同的時(shí)長(zhǎng)期限。
在符合社保與個(gè)稅條件的前提下提交申請(qǐng)資料,勞務(wù)合同的剩余有效期必須在6個(gè)月以上,合同有效期必須一年以上。
Tip:
1、建議與公司單位簽訂合同的時(shí)長(zhǎng)為2年。
2、留學(xué)生之前工作過(guò)的公司需要提供勞動(dòng)合同、離職證明。或退工單的其中之一,現(xiàn)工作需要提供勞動(dòng)合同。
留學(xué)生在入職一家公司之前,可以去問(wèn)問(wèn)上海人才市場(chǎng)負(fù)責(zé)落戶窗口的工作人員,查詢所在單位有無(wú)問(wèn)題。
一般這種情況都比較少,但為了保險(xiǎn)起見(jiàn),大家最好去問(wèn)一下,也可以在企查查、天眼查等網(wǎng)站查詢自己公司的相關(guān)資質(zhì),看是否有問(wèn)題。
勞動(dòng)合同與社保、個(gè)稅繳納,三項(xiàng)材料中的用人單位名稱必須一致,才能辦理落戶,如果不一致是無(wú)法落戶的。
像勞務(wù)派遣類的就不能申請(qǐng)落戶
勞動(dòng)合同上簽訂的稅前薪資必須與每月繳納社保的基數(shù)一致,才能辦理落戶。
2019年4月到11月的的社?;鶖?shù)需要達(dá)到7832元,11月之后的社?;鶖?shù)為8211,具體的還要視個(gè)人的學(xué)校情況而定。
七、外地繳納社保
二、勞動(dòng)合同時(shí)長(zhǎng)問(wèn)題
三、入職的公司上了人才大廈黑名單
四、社保個(gè)稅與勞動(dòng)合同不是同一家公司
五、勞動(dòng)合同上薪資與社?;鶖?shù)不一致
六、社保與個(gè)稅不匹配
八、留學(xué)生檔案出現(xiàn)問(wèn)題
九、相關(guān)證件有效日期不足
十、出入境記錄不完整
目前所有留學(xué)生申請(qǐng)落戶均需要提供護(hù)照原件并且附出入境記錄原件,用以供人才中心查驗(yàn)專用。