欄目：上海留學生落戶咨詢    人氣：0    日期：2022-06-28

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留學生/應屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

　　據(jù)教育部數(shù)據(jù)，中國輸出了留學生52.37萬人，各類留學回國人員總數(shù)為40.91萬人。上海海歸落戶辦理中國所獨有的一種人口管理方法。一個中國人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍，在就學、就業(yè)等也可以遷移戶口，但是有時地方政府會限制遷移的名額，以及征收高額城市增容費；因超生等原因也存在大量沒有戶口的人口。上海戶口若報入上海市直系親屬處，須附戶主的戶口本、戶主的房屋產(chǎn)權證、戶主同意入戶承諾書；戶口若報入用人單位的附集體戶口本地址首頁。隨著海歸人數(shù)增加，海歸就業(yè)問題越來越受到社會的廣泛關注。4月24日，一千余名留學歸國應屆畢業(yè)生和有工作經(jīng)驗的海歸人士參加了由新東方海威時代主辦的留學歸國人員春季專場招聘會,現(xiàn)場氣氛火熱

　　記者從主辦方新東方海威時代了解到,本次招聘會共有包括阿里巴巴、京東、聯(lián)想、星展銀行、赫斯特集團、搜狐在內(nèi)的30余家企業(yè)進場招聘,提供了技術研發(fā)、企業(yè)管理、財務、市場營銷等各類崗位700多個。招聘會現(xiàn)場，海外學人中心副主任盧長江從宏觀的人才發(fā)展角度對歸國就業(yè)形勢和優(yōu)勢進行了的解讀，并詳細介紹了地區(qū)對于海歸歸國就業(yè)的優(yōu)惠政策。盧長江表示，"在新常態(tài)下機遇很多，海歸要抓住機遇，合理定位，發(fā)揮留學優(yōu)勢。"

　　作為新東方教育科技集團旗下專注海歸就業(yè)和職業(yè)發(fā)展的平臺,新東方海威時代舉辦此次留學歸國人員春季專場招聘會,旨在通過新東方多年積累的國際化人才數(shù)據(jù)庫與豐富的企業(yè)資源，為海歸從根本上解決就業(yè)問題。

　　"通過本次招聘會,一方面海歸們可以向企業(yè)展示自身的知識和國際化視野,另一方面企業(yè)也可以有效引進海歸人才。上海留學落戶除了指戶數(shù)和人口之外，內(nèi)地常以它代替“戶籍”，即民政公安部門以戶為單位，登記本地居民的冊子。"新東方海威時代總裁俞仲秋向記者表示,"除組織招聘會講座、企業(yè)沙龍、國際化人才職業(yè)發(fā)展研究院等手段和渠道幫助海歸就業(yè)外，未來新東方海威時代海威時代還將著力打造一個針對留學生和海歸人士的咨詢與交流平臺,彌補海歸在國內(nèi)的人脈短板。